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(Diciembre de 2004)

CURRICULUM del Hospital Guadalupe Alta Resolución

Versión Actualizada al 30 de Septiembre de 2007

CURRICULOM del Hospital Guadalupe Baja Resolución

El Hospital Guadalupe o Profesionales en Diagnósticos Especializados de Matamoros, S. A. de C. V. (PRODEMSA), una institución de salud creada por el Sindicato de Jornaleros y Obreros Industriales de la Industria Maquiladora, con el objetivo de dar servicios de salud a sus agremiados y además para el público en general en la ciudad de H. Matamoros, Tamps. y sus alrededores. Tomando el nombre de "Hospital GUADALUPE", por la madre o progenitora del uno de los lideres mas representativos de esta organización Sindical (el SJOIIM) Don Agapito González Cavazos ya fallecido y siguiendo la línea que este hombre a legado a los trabajadores de unidad, trabajo y esfuerzo, para lograr crecer en beneficio de la causa obrera.

Tras el fallecimiento de el líder iniciador de esta obra y del interinato del Sr. Joel Amaro Vázquez por casi un año y después de la elección del nuevo Secretario General quien fue el Sr. Juan Villafuerte Morales, fue este quien dio el impulso para que el Hospital Guadalupe abriera sus puertas al todos los Agremiados, después de haber concluido las inversiones que habían quedado a medias hasta su designación como Secretario General del SJOIIM, esta apertura dio un dinamismo no solo a los agremiados del SJOIIM quienes ahora podrían tener acceso a la salud por otro medio distinto al IMSS, sino que también mantuvo su postura de ofrecer a un menor costo los servicios de salud, claro que estos no compiten con el costo que paga el trabajador por los servicios en el IMSS, pues estos son nulos, ya que al trabajador solo se le descuenta una parte de su ingreso semanalmente y sumada a la parte que el patrón debe aportar por obligación legal, se subsana en parte los servicios que el IMSS ofrece a sus derechohabientes, incluyendo consultas, medicamentos, servicios y hospitalización, además de las pensiones. El SJOIIM no puede competir contra esta institución, pero si puede ofrecer un servicio alternativo a un costo acordé a los salarios de los trabajadores, pero ofreciendo una calidad insuperable, por el momento por el IMSS o alguna otra institución local del área de la salud, quienes no ha podido ofrecer esto a sus derechohabientes o pacientes. A la ves, promueve reducir costos en la ciudad en beneficio de los trabajadores y el público en general también se ve beneficiado con está política.

Es por ello, que la administración de esta institución, procura en todo momento, allegar servicios de calidad acordes a lo que necesitan sus agremiados. Comprometiéndose a bajar los servicios de salud en lo mas posible en precio, para que mas gente logre alcanzar estos servicios. Es por ello que logra dar servicios que en otro tiempo eran muy caros, pero que con su intervención en la ciudad ha logrado bajar costos, a lo que otros competidores también han tenido que disminuir el costo de sus servicios e incrementado la calidad de servicio que ofrecen al público en General, abatiendo la inflación que por estos servicios se incrementaba, no es prioridad de la empresa disminuir la utilidad totalmente, pues sin utilidad no existiría crecimiento, pero si es su intención abaratar costos optimizar los recursos, cobrando lo justo en cada servicio que suministra, existen costos que son fijos, como luz, agua, teléfonos, sueldos de empleados, impuestos y costos de materias primas además de la adquisición de equipo medico que no es subsidiado por el SJOIIM que PRODEMSA adquiere para brindar un servicio mejor y de calidad.

Así la Clínica PRODEMSA se esfuerza día con día para lograr un equilibrio entre servicio, calidad y costo en favor de la clase trabajadora de la entidad y el público en general, cumpliendo así el cometido para lo que fue creada por el SJOIIM.